◆参考:中小企業経営の栄養素セミナー2007「アンケート集計結果」

昨年(2007年)「九州から世界へ〜時代の地図を読み、経営の舵を取れ!」のテーマのもと行なわれた同経営セミナーのアンケート集計結果をお届けいたします。
※アンケート実施日: 2007年9月29日(土)、10月13日(土)、10月23日(土)
※アンケート総数: 107

1、アンケート用紙

アンケート用紙

2、回答者の属性

●男女別:設問「あなたの性別は?」

男女別

●年齢別:設問「あなたの年齢は?」

年齢別

●職業内訳:設問「あなたの職業は?」

職業内訳

●講座の情報入手方法:設問「この講座を何でお知りになりましたか?」(複数回答可)

講座を知ったキッカケ

講座を知ったキッカケ

問1、出席された、もしくは出席予定の講座に○をつけてください。

出席日・出席予定日

問2-1、講義の満足度について。

講義の満足度

講義の満足度

問2-2、講義内容・講師について印象深かった点、改善したほうがよいと思う点をご指摘ください。

印象深かった点
9/26 《大野講師の講座に対する感想》
・大野さんのポジティプな考え方に感銘を受けました。(30代男性)
・わかりやすい言葉で伝えていただいてよかったです。(40代男性)
・難しい余語、言葉がなくてわかり易かった(50代女性)
・大野さんの体験談が面白かった。(60代男性)
・非常にわかりやすく、理解できた(40代男性)
・自分以上の能力を持った社員を育てることが一流の経営者ということを教えていただいた(50代男性)
・CSと価格決定、マーケティング関係、マネジメントの進め方(40代男性)
・学生のプレゼンテーション(30代男性)
・原理原則を持って活動してきたという点(30代男性)
・話し方が上手で聞きやすかった(20代男性)
・大野さんの講義を聞いて、経営上のヒントになりました。(50代男性)
10/6 《水口講師・川原講師の講座に対する感想》
・明快、勇気を頂いた(40代男性)
・川原先生の社員の学ぼうとする環境づくり
・出来なかったことのみの報告を聞くという話し(50代男性)
・トヨタ方式も人によって決まるという点(50代男性)
・物づくり=人づくり
・ベクトルをひとつにして人を育てることが重要だという点(40代男性)
・接客によって、味、値段が変わるという点(40代男性)
・川原先生の2代目社長としてのエピソード(20代男性)
・川原先生の経験談(60代男性)
・水口先生の逃げないで挑戦する姿勢が大切だとおっしゃっておられた点(30代男性)
・水口先生の国際的な経験による視点と言われていたのが印象的でした。(40代男性)
・ふくやの100周年
・想定外のよい指摘が多く、感謝しています。(60代男性)
・情報公開の重要性、トップの健康(50代男性)
・川原社長が強い=よい会社と言われていた点(30代男性)
・地域社会への貢献が大切な点(40代男性)
・自ら学ぼうとする環境づくり大切という点(20代男性)
10/13 《井崎講師・山崎講師の講座に対する感想》
・井崎先生の講義がとても強烈でわかり易かった(40代男性)
・真空マーケットによる考え方(40代男性)
・山ア先生の世界経済の講義がおもしろかった(30代男性)
・For The Customerの真の意味がよく理解できた。(60代男性)
・山ア先生の情報収集能力に感動した(60代男性)
改善した方がよいと思う点
9/26 《大野講師の講座に対する感想》
・1枚でもいいので、レジュメを用意してほしかった(30代男性)
※(10/6、10/13の講義における改善希望はなし)

問2-3、講義方法(資料・資料覚機器など)について良い点、改善したほうがよいと思った点についてご指摘ください。

よい点
・資料がないので、先入観なく話が聞けてよかったです。(40代男性)
・パワーポイントを使用しないのがよい(60代男性)
・席がゆっくりしていて、講師の声もよく聞こえるのでよかったです。(40代男性)
改善したほうがよいと思う点
・冷房が寒かった(30代男性)
・アナログ人間としては、プリントがほしい。(50代男性)
・大野さんの紹介のとき、マイクの音量が大きかった(40代男性)
・テーマごとの資料配布があれば補足メモで済むので助かると思いました。(40代男性)
・講義中のデジカメの撮影はフラッシュを切ってから行ったほうがいいと思います。(30代男性)
・教室が暗くて、講師の顔が見えなかった(60代男性)
・講義を聞くだけではわかりにくいので、レジュメが必要だと思った。(60代男性)
・司会の学生は拍手が終わってから、話し始めたほうがいいと思う。(40代男性)

問3、来年度以降、同様の講座を開講する場合、引き続き参加したいと思いますか?

来年度の参加希望

来年度の参加希望

問4、今回のセミナーをきっかけとして特に学びたいと思った講義に○をつけてくださ。

学びたい講義

問5、今後受講したい、あるいは開講を希望される講座(テーマ)がございましたらお書きください。

・投資、不動産、保険、税金等をもう少しテーマをしぼってもおもしろいと思います。(50代男性)
・創業社長の苦労話(30代男性)
・M&Aについて(60代男性)
・ふくやのトヨタ生産方式について(60代男性)
・具体的な成功事例をもとに、「今まできること」を知ることができる講座(40代女性)
・ベンチャー起業論の実例研究(失敗、成功)、ケーススタディーを通し講義受講生と一緒に考えていく講座。(50代男性)
・井崎貴富氏、山ア養世氏(40代男性)

問6、講座全般について、お気づきの点がございましたらお聞かせください。

・司会等が現役の学生出、初々しく非常に好感をもった。(50代男性)
・写真撮りすぎで、講義に集中できない(20代男性)
・学生のみなさんが、しっかり運営されていたので、気持ちよく聞けた。(30代男性)
・エアコンが効きすぎて寒かった(30代男性)
・学生の皆さん、お疲れ様でした。(40代男性)
・今年で、受講するのは2回目なのですが、昨年と内容も講師も変わってないと感じたので、来年は変えていただきたい(50代男性)
・空調の調整(60代男性)
・楽しく勉強できました。ありがとうございました。(70歳以上の女性)
・学生が主体的に取り組み活動していたので、見ていて楽しかった(40代男性)
・講義中に室内を歩かないでほしい(30代男性)

主催 福岡大学産学官連携センター


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